随着组织优先考虑远程网络，安全问题被放在次要位置

全球许多公司都在为远程访问以及大流行和混合工作带来的安全挑战而苦苦挣扎。这是Palo Alto Networks最新研究《2021年混合劳动力安全状况》的核心观察。

他们现在正在准备他们的混合劳动力战略，该战略需要考虑运营、技术基础设施、实物房地产、劳动力生产率、高防服务器员工满意度和文化。

在调查时，超过三分之二的组织表示，他们的员工中有25%到75%在远程工作–这类似于疫情高峰期的模式。

虽然他们已经将一些劳动力转移回办公室，但目前的工作格局与疫情高峰期大体相似，仍然以远程工作为主。

在疫情爆发之前，许多公司正处于重大数字转型倡议的阵痛中–其中包括迁移到云和对其基础设施进行现代化改造，以更好地适应远程工作。欧洲服务器但大流行的紧迫性促使计划迅速加快，适应远程工作成为主要重点。

该研究的亮点包括。
领导人担心，他们走的捷径现在会让他们的组织面临更高的风险。

48%的组织承认，由于不严格执行安全策略，并允许员工有比通常可接受的更大的回旋余地，从而损害了安全或增加了安全风险。
35%的受访者同意他们的员工绕过或故意禁用他们实施的远程安全措施。
53%优先考虑远程访问而不是安全的组织现在面临着严重的安全风险，这些风险来自未经检查的可接受使用策略违规和未经批准的应用程序使用。
组织正在展望未来，为其员工提供安全的混合解决方案。

62%的受访者正在考虑混合员工解决方案。
71%的组织希望在未来24个月内将新加坡服务器他们的安全主要或完全放在云中。
研究人员调查并采访了3,000名参与信息安全、网络运营和应用程序开发的企业信息技术参与者，其中包括来自亚太地区的750名参与者。这项调查是由独立第三方ONR代表Palo Alto Networks进行的，可在此处下载。